工厂不放假怎么处理

工厂不放假可投诉维权。依据《劳动法》,法定假日应放假,不放假需支付加班费,否则违法。不及时处理可能导致员工权益受损,影响工作积极性。
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工厂不放假应维权。具体操作:1. 与工厂协商,要求按规定放假;2. 协商无果,收集证据,如加班记录;3. 向当地劳动监察部门投诉,并提交证据;4. 等待处理结果,必要时可申请劳动仲裁。
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工厂不放假常见处理方式有投诉、协商等。可先与工厂协商,无果后向司法部门或政府职能部门投诉,也可拨打投诉电话或网上投诉,视情况选择方式。
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